Reporter: Hasbi Maulana | Editor: Hasbi Maulana
KONTAN.CO.ID - SURABAYA. Pandemi Covid19 yang sudah berjalan 7 bulan dan belum jelas kapan akan berakhir. Dunia usaha pun butuh beradaptasi, termasuk dalam pengelolaan SDM.
Melihat kecenderungan itu, Magnet Solusi Integra sebagai konsultan SDM dan bisnis melakukan inovasi, salah satunya menawarkan paket psikotes online.
Psikotes online adalah inovasi dari pelaksanaan tes psikologi klasik yang biasanya menggunakan lembar jawaban dan tumpukan kertas soal dan menghabiskan banyak biaya. Psikotes klasik yang menghadirkan pesertai lokasi pelaksaan tes juga berpotensi menciptakan kerumunan.
“Setelah 7 bulan lebih, dunia usaha sudah harus mengambil sikap. Salah satunya, melakukan adaptasi agar bisa mengubah tantangan menjadi peluang. Karena itu penataan SDM yang tepat tidak bisa ditunda,” kata Direktur Utama PT Magnet Solusi Integra I Novianingtyastuti, Rabu (7/9/2020).
Baca Juga: 5 Pekerjaan yang tetap dicari saat pandemi corona, bisa jadi pilihan profesi saat ini
Menurut Novi, penataan SDM yang tepat dan sesuai kebutuhan hanya bisa dilakukan jika punya alat ukur yang tepat. Karena dalam situasi pandemi wajib menghindari tatap muka atau kerumunan, psikotes online menjadi solusi.
“Ini sekaligus menjadi bagian dari kontribusi Magnet Solusi Integra dalam ikut membantu pencegahan penyebaran Covid19,” klaim Novi.
Dalam psikotes Magnet Solusi Integra secara online ini ada beberapa fungsi yang diukur, antara lain kemampuan intelektual berupa Learning Agility Index serta Tes Intelegensi Kolektif Indonesia (TIKI).
Selain itu test ini juga mengukur sikap dan cara kerja lewat Work Behavioural Assesment.
Baca Juga: Masih banyak yang keliru, ini lo perbedaan CV dan resume
“Tes ini juga mengukur fungsi kepemimpinan dan kepribadian lewat Work Personality Assesment,” jelasnya.
Secara keseluruhan, tambah Novi, psikotes online oleh Magnet Solusi Integra ini akan mengungkap 13 aspek yaitu: Logika berpikir; Daya analisis; Kemampuan numerik; Kemampuan verbal; Orientasi hasil; Fleksibilitas; Sistematika kerja; Motivasi berprestasi; Kerja sama; Keterampilan interpersonal; Kemampuan memimpin; Kemampuan perencanaan; Penyelesaian masalah.
“Karena berbasis teknologi, hasil yang diperoleh peserta ujian dapat diketahui secara langsung setelah selesai mengikuti tes. Keunggulan lainnya, hasil dengan tes online dapat dipertanggungjawabkan serta proses pengerjaan hingga penilaian tes online dapat dipantau oleh semua pihak,” papar Ibu dua anak ini.
Tentang masa promosi, alumnus program Magister Management Universitas Binus Jakarta ini mengatakan, selama bulan Oktober-Desember MSI akan memberikan “Special Price” untuk level staff Rp. 765.000, level supervisor Rp. 900.000 dan level manager: Rp. 1.125.000,
Selanjutnya: Tidak asal kirim, ini cara mengirim e-mail lamaran kerja beretika versi Kemenaker
Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News
